Главная \ Новости охраны труда \ Новые гарантии женщинам на Севере

Новости охраны труда

« Назад

Новые гарантии женщинам на Севере  27.11.2019 11:30

Женщинам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, за работу в тяжелых климатических условиях предоставляются дополнительные гарантии:
1. Сокращенная рабочая неделя - 36 часов. Эта гарантия прописывается в трудовом договоре. Заработная плата начисляется в том же размере, что и при полной рабочей неделе, ст. 320 ТК. Работа сверх нормы оплачивается как сверхурочная.
2. Дополнительный выходной. Если женщина, у которой есть ребенок в возрасте до 16 лет, обращается с заявлением, то необходимо предоставить ей раз в месяц один дополнительный неоплачиваемый выходной день. Право на выходной у сотрудницы пропадает, если в текущем месяце его предоставили отцу ребенка, ст. 319 ТК.
3. Предоставляется отпуск, для сопровождения ребенка-абитуриента. Работодатель по заявлению сотрудницы должен предоставить ей отпуск, что бы сопровождать ребенка, который поступает в учебное заведение высшего или среднего образования в другой местности и не достиг 18 лет, ч. 5 ст. 322 ТК.


Комментарии


Комментариев пока нет

Пожалуйста, авторизуйтесь, чтобы оставить комментарий.
Авторизация
Введите Ваш логин или e-mail:

Пароль:
запомнить